Hoy, atraer talento TI de calidad no es solo un desafío técnico. Es un desafío estratégico . Los perfiles TI son escasos, altamente demandados, y el mejor talento no siempre está buscando. Publicar una oferta no basta. Y contratar mal sale caro: ralentiza los proyectos, afecta a los equipos y frena el crecimiento. Por eso, en 3IT desarrollamos un modelo de hunting TI especializado , diseñado para ayudarte a sumar talento de manera segura, ágil y con el respaldo que tu negocio necesita. En esta nota te contamos cómo funciona. ¿Por qué contratar talento TI con garantía marca la diferencia? Cuando un perfil no encaja, el impacto va mucho más allá del tiempo perdido: Los proyectos se atrasan. Los equipos se desgastan. La productividad se resiente. Los costos se elevan. Por eso, en 3IT no nos conformamos con validar habilidades técnicas . Buscamos personas que se integren de verdad a tus equipos, a tu cultura y a tu forma de trabajar. ¿Qué es el hunting TI y por qué puede marcar la diferencia en tu contratación? 👉 Y si no funciona, te respaldamos: te ofrecemos un reemplazo sin costo en los primeros 3 meses . 📩 Conoce nuestro modelo con garantía. ¿Qué significa que nuestro modelo es "sin riesgo"? ¿Q Pagas solo si contratas y el perfil encaja. Si no resulta, reemplazo sin costo en los primeros 3 meses. Evaluación completa: técnica, cultural y emocional. Alineación en cada etapa: diagnóstico, hunting, validación y cierre. Este no es solo un discurso atractivo: e s un modelo que aplicamos con empresas que necesitan sumar talento TI de forma segura y sostenible. 📊 92 % de satisfacción en el ajuste técnico de los profesionales que integramos a los equipos de nuestros clientes. ¿Por qué cuesta tanto encontrar talento TI hoy? El 70 % de la fuerza laboral TI está en modo pasivo:  no busca activamente, pero podría cambiar de empleo si llega la oferta adecuada. Publicar ofertas no basta:  el mejor talento suele estar ocupado. Fuente: LinkedIn Talent Solutions “ Hoy no basta con publicar una oferta. Hay que ir a buscar activamente a quienes están ocupados... y hacerlo con una propuesta real y atractiva.  Ahí es donde entra el hunting TI especializado, con conocimiento del rubro y una mirada humana. Y cuando se hace bien, funciona”. — Fabiola Pérez, Gerente de Servicios para Clientes Corporativos en 3IT ¿Qué hacemos diferente en 3IT? 1️⃣ Garantía real desde el inicio Si el perfil no encaja en los primeros 3 meses, lo reemplazamos sin costo. 2️⃣ Evaluación más allá del CV Nuestro equipo evalúa habilidades técnicas, culturales y humanas. El objetivo: lograr un match que funcione de verdad. 3️⃣ Agilidad sin perder profundidad En 3 a 8 días hábiles, entregamos una terna validada para que avances con confianza. 4️⃣ Acompañamiento integral Te acompañamos durante todo el proceso. No buscamos llenar vacantes: buscamos sumar valor. Nuestro paso a paso: seguro, ágil y respaldado ✅ Diagnóstico real del perfil   Construimos contigo el perfil que tu negocio necesita hoy —y que se pueda proyectar hacia el futuro. ✅ Hunting activo y técnico   Buscamos en redes, comunidades especializadas y nuestra base de talentos propios. ✅ Evaluación profunda   Nuestros técnicos validan habilidades y potencial. También evaluamos ajuste cultural. ✅ Terna validada   En menos de 8 días, entregamos candidatos listos para entrevista. ✅ Cierre y garantía   Si algo no funciona, reemplazo sin costo en los primeros 3 meses. ¿Cuándo necesitas un servicio de hunting TI como el de 3IT? Cuando: Tu empresa está creciendo y necesitas sumar talento TI rápido. Tu equipo interno no logra atraer perfiles especializados. No tienes un área de reclutamiento TI propia. Ya tuviste malas experiencias de contratación. Quieres mejorar la calidad de los equipos y reducir la rotación. 👉 En un entorno competitivo, tener garantía es tener control. ¿Y si la próxima contratación clave de tu equipo fuera con garantía? ¿Qué es el hunting TI y por qué puede marcar la diferencia en tu contratación? En 3IT creemos que la próxima persona que se sume a tu equipo TI no debería ser una incertidumbre. Sin apuestas. Sin riesgos. Con respaldo. Más que ofrecer perfiles, te ofrecemos personas validadas, cultura alineada y un modelo de hunting TI que cuida lo que más importa: tu equipo . 📩 ¿Estás buscando talento TI y quieres hacerlo bien desde el principio? Conversemos. 👉 Y si además quieres escalar equipos con flexibilidad, revisa nuestro modelo de outsourcing TI .

En 3IT transformamos el outsourcing TI en una experiencia fluida, humana y estratégica . No solo sumamos talento: i ntegramos equipos que aportan valor desde el primer día y fortalecen tu operación para que siga creciendo sin interrupciones. Aquí te contamos cómo lo hacemos. El desafío: sumar talento sin frenar tu operación ¿Te preocupa que sumar un equipo externo interrumpa tu flujo de trabajo? ¿Has vivido la frustración de modelos de outsourcing que no se adaptan ni aportan valor real? Hoy, externalizar talento TI va mucho más allá de cubrir un puesto. Las empresas buscan continuidad operativa, compatibilidad cultural y agilidad para evolucionar junto a su negocio. El verdadero reto es sumar equipos sin fricciones ni pérdidas de tiempo. Y no todos los modelos de outsourcing tecnológico están preparados para lograrlo. En 3IT lo sabemos: El valor no está solo en el talento que entregamos, sino en cómo lo integramos, acompañamos y potenciamos dentro de tu empresa. Por eso diseñamos un modelo de outsourcing TI estratégico , con foco humano, estructura de soporte y continuidad garantizada. Outsourcing TI estratégico: una extensión real de tu equipo No solo asignamos perfiles. Integramos talento compatible. El corazón de nuestra propuesta está en la integración. No se trata solo de habilidades técnicas: buscamos profesionales que encajen con la cultura, procesos y visión de nuestros clientes. Esta compatibilidad cultural: Reduce los tiempos de adaptación. Mejora la colaboración. Acelera los resultados. “Nuestro valor no está solo en los perfiles que entregamos, sino en cómo los seleccionamos, integramos, acompañamos y hacemos crecer dentro del negocio del cliente.” — Jocelyn Riveros, Gerente Comercial 3IT Acompañamiento que impulsa resultados sostenibles Uno de los grandes problemas de los modelos tradicionales es la falta de seguimiento. En 3IT resolvemos esto con un ecosistema de acompañamiento continuo que garantiza: Comunicación fluida. Desempeño estable. Respuestas oportunas ante cualquier desafío o cambio. Las fortalezas del modelo 3IT Nuestro enfoque no sigue fórmulas genéricas. Se basa en cuatro pilares clave que generan resultados reales y relaciones sostenibles a largo plazo: Modelo flexible Nos adaptamos a tu realidad. Desde especialistas puntuales hasta células completas, nuestro modelo escala contigo. Alineación cultural Seleccionamos personas que compartan tu forma de trabajar. Eso crea sinergia, mejora la colaboración y minimiza fricciones. Ecosistema de apoyo integral Service Managers, Instructores Técnicos y Desarrollo Organizacional aseguran formación continua, bienestar y sentido de pertenencia. Fidelización del talento Formamos y motivamos a nuestros equipos para que tu empresa disfrute de continuidad, compromiso y resultados sostenibles. 👉 Nuestro modelo de outsourcing TI está diseñado para que tu negocio avance sin perder el ritmo. ¿Cómo se ve esto en la práctica? El outsourcing TI de 3IT entrega valor desde el día uno. Y eso solo es posible gracias a una estructura de acompañamiento robusta , que conecta talento y cliente de forma orgánica. Seleccionamos talento que encaje y crezca contigo Nuestro proceso de selección considera tanto habilidades técnicas como compatibilidad cultural . Esto garantiza una integración ágil, efectiva y alineada a tus objetivos. Además, contamos con un ecosistema integral de apoyo que garantiza la calidad de nuestro servicio: Service Manager: coordinación proactiva Actúa como nexo entre cliente, talento y 3IT. Anticipa necesidades. Gestiona indicadores. Asegura que el servicio fluya en todo momento. Instructor Técnico: capacitación continua Asegura que el equipo conozca tus tecnologías y metodologías de trabajo. Fomenta un aprendizaje constante y alineación técnica. Desarrollo Organizacional: conexión cultural Vela por el bienestar del talento. Fomenta sentido de pertenencia. Alinea los equipos con los valores de 3IT y del cliente. ¿Por qué este enfoque impacta directamente en tu negocio? Cuando el talento está bien integrado, acompañado y fidelizado, el impacto se nota: Menos rotación y mayor estabilidad. Menor curva de aprendizaje. Mejores resultados técnicos y humanos. Continuidad garantizada, incluso ante imprevistos. Equipos alineados a tus procesos y cultura desde el inicio. 👉 Y es que cuando sumas un equipo externo con 3IT, tu operación no se detiene. Evoluciona. Conoce más sobre nuestro servicio de outsourcing TI Más allá del proyecto: empleabilidad y sostenibilidad Creemos que un buen modelo de outsourcing no solo fortalece empresas, también comunidades. Por eso, a través del programa trainee Eureka , impulsamos la empleabilidad joven, desarrollamos nuevos talentos y fortalecemos una base profesional preparada para crecer junto a nuestros clientes. En 3IT no entregamos soluciones temporales. Creamos relaciones sostenibles , con propósito y resultados a largo plazo. "El outsourcing TI de 3IT es una apuesta por el crecimiento conjunto: de nuestros clientes, de nuestro talento y de la comunidad". — Jocelyn Riveros Conclusión: una solución confiable, flexible y humana En 3IT desarrollamos un modelo de partner de outsourcing TI estratégico que se adapta a tus necesidades, respeta tu cultura y potencia tu negocio. Un modelo que: pone a las personas en el centro, escala contigo, y no interrumpe tu operación, sino que la fortalece. ¿Listo para potenciar tu equipo sin frenar tu negocio? 👉 Si buscas un socio tecnológico que entienda tu negocio y te ayude a crecer con equipos de alto impacto. Conversemos .

De izquierda a derecha: Fabiola Pérez, Carolina Bahamondes, Jocelyn Riveros El liderazgo femenino está transformando la manera en que las empresas innovan, gestionan equipos y toman decisiones estratégicas. Sin embargo, aún enfrentamos importantes desafíos en materia de equidad. A nivel latinoamericano, menos del 30% de las posiciones de liderazgo en tecnología están ocupadas por mujeres , y en el sector TI, solo el 9% de los puestos senior tienen presencia femenina. En 3IT, estamos convencidos de que la diversidad es un motor de innovación y crecimiento. Hoy, el 50% de nuestros puestos de liderazgo están ocupados por mujeres , un reflejo de nuestro compromiso con el talento sin barreras de género. Para conmemorar el Día Internacional de la Mujer , conversamos con tres líderes de nuestra organización sobre su experiencia en la industria, los desafíos que han enfrentado y la importancia de seguir impulsando espacios más equitativos e inclusivos. Rompiendo paradigmas: De la educación a la tecnología Carolina Bahamondes – Líder de Recursos Humanos Desde su rol, Carolina impulsa estrategias para el desarrollo del talento en la empresa, promoviendo una cultura inclusiva y con igualdad de oportunidades. Tú pasaste de la educación a la tecnología ¿Cuáles fueron los principales desafíos que enfrentaste al asumir el rol de Líder de Recursos Humanos y cómo los superaste? Ingresar a la industria tecnológica viniendo desde otro sector fue un desafío que me impulsó a aprender, adaptarme y crecer rápidamente . Uno de los principales retos fue comprender la dinámica de un rubro tan innovador y acelerado, donde los ciclos de cambio son constantes. L a gestión del talento en TI, en este caso es diferente : el desarrollo profesional, la retención y la cultura organizacional requieren un enfoque más ágil y alineado con las expectativas de profesionales que buscan desafíos, autonomía y espacios de aprendizaje continuo. Puedo contar que me enfoqué en escuchar y aprender de los equipos , entendiendo sus motivaciones y necesidades. Además, trabajar en una empresa como 3IT, donde la colaboración es un pilar fundamental, me permitió apoyarme en el equipo, aprender de ellos(as) y juntos(as) construir estrategias que potencien nuestra cultura y nuestro talento. ¿Cuál ha sido para ti el mayor aprendizaje durante tu experiencia en el rubro? Uno de mis mayores aprendizajes ha sido que las personas son el motor de la tecnología . Detrás de cada uno de los desarrollos que se hacen en la empresa, hay talento humano con creatividad, visión y ganas de hacer las cosas mejor. Y para que ese talento florezca, es fundamental crear una cultura organizacional que lo impulse . Otro gran aprendizaje ha sido el impacto de la diversidad en los equipos . En 3IT, la equidad de género y la inclusión son valores clave, y ver cómo la diversidad de ideas, perspectivas y experiencias fortalece la toma de decisiones y la innovación, me ha reafirmado la importancia de seguir impulsando espacios de trabajo más equitativos, diversos y colaborativos. ¿Cómo ves la evolución del liderazgo femenino en la industria TI en los próximos años? El cambio ya está ocurriendo, pero aún queda mucho camino por recorrer. En los próximos años, seguramente veremos más mujeres liderando equipos tecnológicos y de todas las industrias, emprendiendo en innovación y ocupando espacios estratégicos. Para que esto suceda, es clave que las empresas impulsen un entorno donde todos puedan crecer y desarrollarse sin limitaciones. A todas las mujeres que buscan su espacio en tecnología, mi mensaje es claro: su talento y visión son esenciales . No duden en hacerse escuchar, en desafiarse y en seguir aprendiendo. Liderar en tecnología: Una mirada femenina en un mundo en transformación Fabiola Pérez – Gerente de Servicios para Clientes Corporativos Con una destacada trayectoria en gestión de servicios TI, Fabiola ha liderado equipos en proyectos estratégicos, asegurando la excelencia en la experiencia de nuestros clientes. ¿Cómo ha sido tu experiencia liderando equipos en una industria mayoritariamente masculina? Liderar en un entorno mayoritariamente masculino ha sido, sin duda, un desafío. En mis primeros años, trabajé con equipos formados completamente por hombres con una mentalidad más tradicional, donde los sesgos de género aún estaban presentes. Se asumía que la maternidad o la vida familiar podían ser una barrera para el crecimiento profesional, pero con el tiempo, la sociedad y la industria han ido entendiendo que las mujeres podemos liderar con la misma capacidad y compatibilizar distintas áreas de nuestra vida sin limitaciones. Hoy, ser mujer y liderar un equipo ya no debería ser una excepción, sino sólo un dato . Lo importante es que cada vez más organizaciones están derribando estereotipos y generando espacios de crecimiento basados en el talento y la capacidad, sin importar el género. ¿Cómo crees que irá evolucionando la industria durante los próximos años? La industria ha cambiado, pero todavía queda mucho por hacer. Cuando ingresé a 3IT, en los equipos TI había solo una mujer. Hoy, la presencia femenina ha crecido , pero aún no en la magnitud que nos gustaría ver. Lo importante es que se atrevan. Muchas veces se asocia trabajar en TI con estar todo el día programando, pero la industria es mucho más amplia. Hay espacio para distintas habilidades y perfiles, y el trabajo hoy es mucho más colaborativo que antes. La tecnología cambia constantemente, y eso la convierte en un espacio lleno de oportunidades para aprender, crecer y reinventarse. Si algo caracteriza a este rubro es que siempre hay algo nuevo por descubrir. ¿Qué le dirías a aquellas mujeres que tienen el potencial para liderar un equipo y que, por diversas razones, aún no lo hacen? Que el límite lo ponemos nosotras. Si tienes claro tu propósito y dónde quieres llegar, entonces avanza sin miedo. No te pongas barreras antes de empezar, porque el crecimiento es un camino que se construye paso a paso. Trabajar en TI o en cualquier industria tradicionalmente masculina puede parecer intimidante, pero si tienes claro tu conocimiento y confías en tus habilidades, tu lugar está donde tú decidas que esté. Y algo que ha sido fundamental para mi durante todo este proceso es contar con un buen equipo. Nadie lo sabe todo, pero cuando tienes un equipo sólido, donde cada uno aporta su conocimiento, los límites desaparecen. Rompiendo barreras y conquistando espacios Jocelyn Riveros – Gerente Comercial Con una visión estratégica y orientada a resultados, Jocelyn ha sido clave en la expansión comercial de 3IT, desafiando estereotipos en un sector altamente competitivo. ¿Cómo crees que la diversidad de género impacta en la innovación y el éxito de una empresa TI? La diversidad de género no solo es necesaria, sino que es clave para la innovación. Cuando juntamos distintas perspectivas, logramos soluciones más completas y creativas. La tecnología no se trata solo de herramientas y código, sino de resolver problemas reales que afectan a diferentes tipos de personas. Y para encontrar las mejores respuestas, necesitamos equipos diversos, con experiencias y miradas complementarias. Las empresas que fomentan la diversidad no solo son más innovadoras, sino también más competitivas y sostenibles en el tiempo. Es por eso creo en la importancia de formar equipos donde las diferencias sumen y potencien el crecimiento colectivo. ¿Qué le recomendarías a quienes están enfrentando barreras y desafíos complejos dentro del entorno en el cual se desenvuelven? Lo primero es confiar en ti y en lo que aportas. No necesitas saberlo todo para estar en esta industria, porque en tecnología estamos aprendiendo constantemente. Lo importante es estar abierta al crecimiento. Les podría decir también que, si alguna vez sienten que su voz no es escuchada, no dejen que eso les detenga, al contrario que eso les inspire a ser perseverantes. Por otra parte, comprender que su aporte es valioso y que lo que realmente cuenta va a ser su consistencia, su preparación y la determinación que pongan en todo lo que hacen. ¿Cómo podemos seguir impulsando más liderazgo femenino en tecnología y negocios? Creo que cada mujer que entra a la industria tecnológica abre camino para las que vienen después. La clave está en seguir ocupando espacios y normalizando la presencia femenina en todos los niveles de las organizaciones . Mientras más mujeres vean que es posible crecer y liderar en este sector, más se animarán a también hacerlo. Porque el cambio real ocurre cuando cada una de nosotras se atreve, levanta la voz y demuestra con su trabajo que el liderazgo no tiene género . Un sector en evolución: equidad de género en la industria TI Las cifras aún reflejan una brecha de género en la industria TI, pero la tendencia está cambiando. En 3IT, creemos firmemente que la tecnología avanza cuando incorporamos diversas perspectivas y experiencias. Nuestro compromiso es seguir construyendo un espacio donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo . Este Día Internacional de la Mujer, celebramos el impacto de nuestras líderes y de todas las mujeres que están transformando la industria TI ¡Sigamos avanzando hacia un futuro más equitativo en tecnología!

Cuando una empresa crece, sus desafíos cambian y lo que antes servía, comienza a quedar chico ¿Te suena? Herramientas que no conversan entre sí, procesos que dependen de planillas eternas, equipos que pierden tiempo en tareas repetitivas… Ahí es donde entra en juego el desarrollo de software a medida. Porque cuando la tecnología se adapta a tu negocio —y no al revés—, se transforma en una verdadera ventaja competitiva. En 3IT sabemos que cada línea de código impacta. Por eso, desarrollamos soluciones diseñadas desde tu cultura, tus procesos y tu visión de crecimiento. ¿Qué es el desarrollo de software? El desarrollo de software es el proceso de crear soluciones digitales —desde apps móviles hasta sistemas complejos— que resuelven necesidades específicas. Involucra diseño, codificación, pruebas y mantenimiento continuo. Puede tratarse de una interfaz amigable (front-end), una arquitectura robusta (back-end), o una solución que conecta múltiples fuentes de datos. Lo importante es que la tecnología funcione, sí, pero que también tenga sentido para tu negocio. Y aquí surge la gran pregunta: ¿software genérico o a medida? Software genérico vs. software a medida: ¿qué le conviene a tu negocio? Imagina que compras una chaqueta de talla única: te puede servir, pero difícilmente se ajustará perfecto. Terminas adaptándote tú a ella —aunque no sea del todo cómoda— y con el tiempo, probablemente termines invirtiendo en otra que realmente te quede bien. Con el software pasa lo mismo. Las soluciones genéricas (como los modelos SaaS) pueden parecer convenientes al principio, pero muchas veces obligan a las empresas a adaptar sus procesos a las limitaciones de la herramienta. Eso se traduce en fricciones, retrabajos e ineficiencias que terminan saliendo más caras a largo plazo. En cambio, el software a medida se diseña como una prenda hecha exclusivamente para ti. Se adapta a tus procesos, tu cultura y tu visión de negocio. Es una inversión estratégica que no solo calza perfecto desde el inicio, sino que evoluciona contigo. En cambio, el software a medida se diseña como una prenda hecha exclusivamente para ti . Se adapta a tus procesos, tu cultura y tu visión de negocio. Es una inversión estratégica que no solo calza perfecto desde el inicio, sino que evoluciona contigo. Desarrollo de software a medida. Una solución a medida bien diseñada permite: Resolver desafíos reales del negocio. Integrarse fácilmente a tus sistemas actuales. Escalar sin fricciones ni rediseños. Mejorar la eficiencia y la experiencia de usuario ¿Estás evaluando si esta es la solución para tu empresa? Conversemos ¿Por qué optar por desarrollo a medida? Beneficios concretos En más de 10 años trabajando con organizaciones de diversas industrias, en 3IT hemos comprobado que el desarrollo a medida tiene beneficios que van mucho más allá de lo técnico: Automatiza procesos claves y reduce errores. Alinea la tecnología con tus objetivos, no al revés. Mejora la productividad del equipo. Aporta una experiencia diferenciadora para clientes y usuarios. Reduce costos operativos en el largo plazo. Refuerza la ciberseguridad con controles específicos. Facilita decisiones basadas en datos confiables y conectados. La tecnología es la herramienta. La transformación la hacemos contigo. Así desarrollamos software en 3IT No se trata solo de programar, sino de construir juntos. Nuestro proceso es ágil, colaborativo y enfocado en resultados reales: Diagnóstico estratégico : entendemos tu negocio y definimos objetivos claros. Diseño y prototipado : creamos arquitecturas seguras y experiencias funcionales. Desarrollo ágil : usamos marcos como Scrum y Kanban para avanzar sprint a sprint. Pruebas y optimización : automatizamos QA para garantizar calidad y estabilidad. Despliegue y evolución : te acompañamos más allá del go live, mejorando continuamente. Cada proyecto empieza con una conversación. Contáctanos Nuestra propuesta de valor: trayectoria, innovación y compromiso En 3IT construimos soluciones con impacto real, pero ¿Qué nos diferencia? +10 años de experiencia desarrollando software para sectores como minería, educación, banca, logística y más. Cultura de mejora continua : trabajamos con tecnologías como cloud-native, DevOps, automatización e inteligencia de datos. Enfoque en resultados : Optimizamos tiempos con buenas prácticas. Aplicamos FinOps para eficiencia en la nube. Contamos con certificación ISO 27001 para seguridad y continuidad. ¿Tu empresa necesita un software a medida? Presta atención a estas señales: Tu operación no calza con soluciones estándar. Usas herramientas que no se integran entre sí. Tu equipo pierde tiempo en tareas manuales. Necesitas una solución que crezca contigo. Buscas marcar una diferencia real para tus usuarios. Si dijiste “sí” a una o más… entonces estás listo(a) para dar el siguiente paso. Software a medida: una inversión estratégica Invertir en desarrollo personalizado no es un gasto, es construir el futuro con intención. Se trata de crear una solución que represente lo que hace única a tu empresa y que potencie tus capacidades para liderar el cambio. En 3IT, escuchamos primero, proponemos después. Cuéntanos dónde estás y te ayudamos a llegar donde quieres estar. 🚀 Cuando la solución perfecta no existe, se crea. Conversemos Desarrollo de software a medida

Diseñar una arquitectura de software escalable ya no es una opción: es una decisión estratégica. En 3IT lo entendemos así, porque sabemos que cuando la tecnología se adapta al negocio —y no al revés— se abre camino a la eficiencia operativa, la innovación continua y el crecimiento sostenible. Tu software funciona bien… hasta que tu negocio crece Cuando una empresa evoluciona, pero su tecnología no, los síntomas aparecen rápido: caídas del sistema, lentitud, errores críticos y costos que se disparan. Lo que parecía funcional, termina frenando el avance. La solución no está en corregir sobre la marcha, sino en diseñar con visión de futuro desde el inicio. Y eso comienza con una arquitectura escalable. Como destaca Gonzalo Heredia, nuestro Gerente de Tecnología, Innovación y Ciberseguridad, el desafío no es solo técnico, sino estratégico: “Una arquitectura escalable no se trata solo de soportar más datos: se trata de diseñar sistemas que crezcan con el negocio sin perder rendimiento, estabilidad ni mantenibilidad. En 3IT nos enfocamos en construir soluciones que puedan evolucionar sin tener que rehacerse cuando el mercado exige más”. Escalabilidad horizontal y vertical: ¿qué significan? Escalabilidad horizontal: se suman nuevas instancias del sistema (por ejemplo, más servidores). Escalabilidad vertical : se aumentan los recursos del servidor existente (como memoria o CPU). Pero más allá de la infraestructura, t odo comienza con un buen diseño arquitectónico . Es ahí donde se define si el sistema escalará con eficiencia… o se convertirá en un freno. ¿Qué pasa cuando tu arquitectura no escala? Arquitectura de software escalable Diseñar solo para el presente puede salir caro. Estos son algunos síntomas comunes de una arquitectura limitada: Tiempos de respuesta que aumentan con la carga. Dificultades para incorporar nuevas funcionalidades. Costos de infraestructura que crecen sin control. Fallas en momentos críticos. Mala experiencia de usuario. “Muchos sistemas nacen siendo funcionales, pero no escalables. Y cuando el negocio crece, esas decisiones iniciales pasan la cuenta. Diseñar para escalar desde el inicio evita ese dolor”. — Gonzal o Heredia. Planificar la escalabilidad: un principio del desarrollo moderno En 3IT diseñamos pensando en hoy, pero también en el mañana. Esto nos permite: Integrar nuevas funcionalidades sin rehacer el sistema. Mantener costos sostenibles a largo plazo. Escalar automáticamente según demanda, sin fricciones. “Es habitual ver plataformas que han operado por años sin una arquitectura pensada para escalar. Llegado el momento de crecer, resulta más económico rehacerlas desde cero que adaptarlas. Diseñar con visión es una decisión estratégica” — Gonzalo Heredia. ⚙️ Descubre por qué elegir desarrollo de software a medida Escalar sin perder control ni mantenibilidad Un sistema escalable no solo debe crecer: debe seguir siendo entendible y mantenible. En 3IT lo logramos mediante: Herramientas internas que estandarizan el desarrollo. Documentación clara y trazabilidad entre requerimientos y entregables. Principios de elasticidad, para que el sistema use solo los recursos que necesita en cada momento. Alineamos la arquitectura con tu negocio Una arquitectura robusta pero desconectada del negocio, no sirve. Por eso, en 3IT comenzamos cada proyecto asesorando estratégicamente para responder preguntas clave: ¿Qué es lo más importante para tu negocio? ¿Velocidad? ¿Integración? ¿Escalabilidad? ¿Qué costos o riesgos pueden aparecer con el tiempo? ¿Qué tipo de solución maximiza el retorno y reduce la fricción para crecer? “Hay desarrollos que al inicio parecen más baratos, pero luego se vuelven costosos por su falta de escalabilidad. Las soluciones bien diseñadas —aunque representen una mayor inversión inicial— ofrecen estabilidad, menor riesgo y costos predecibles en el tiempo” — Gonzalo Heredia. Tecnologías que hacen posible una arquitectura escalable Estas son algunas de las tecnologías y enfoques que usamos en 3IT: Microservicios: arquitectura modular, donde cada componente escala de forma independiente. Contenedores y orquestadores: despliegue automatizado, flexible y adaptado a la demanda. Infraestructura como Código (IaC): entornos replicables y fácilmente escalables. En cada proyecto definimos junto al cliente la mejor combinación tecnológica. Porque no se trata de aplicar lo más nuevo, sino lo que tenga sentido para su realidad y objetivos. Escalabilidad: base para innovar con confianza Cuando la base tecnológica es sólida, no solo se puede crecer: también se puede innovar. Una arquitectura escalable permite: Probar nuevas funcionalidades sin temor a romper lo existente. Integrar tecnologías emergentes con facilidad. Adaptarse al mercado sin rediseñar desde cero. “Una arquitectura escalable puede comenzar con algo simple, pero debe estar lista para crecer sin fricciones. Si mañana se conectan mil usuarios, el sistema debe responder sin comprometer el rendimiento ni la experiencia” — Gonzalo Heredia. En resumen: escalar no es solo crecer. Es crecer con visión. Una arquitectura escalable no es un gasto extra. Es una inversión que te ahorra errores, sobrecostos y frustraciones futuras. Es la base para construir soluciones digitales robustas, sostenibles y alineadas con tu estrategia de negocio. ¿Estás planificando un nuevo desarrollo o necesitas escalar tu sistema actual? En 3IT diseñamos arquitecturas pensadas desde el negocio, alineadas con tus objetivos y preparadas para evolucionar contigo. Conversemos sobre tu próximo proyecto 🤝

Todo comienza con una convicción. Hay algo que en 3IT tenemos muy claro: no se puede innovar sin personas comprometidas ni se puede crecer sin una cultura sólida detrás . Sabemos que, en tecnología, donde todo cambia rápido, lo que permanece —y hace la diferencia— es la forma en que enfrentamos los desafíos juntos. Y en nuestro caso, esa forma tiene nombre: cultura organizacional . No como una lista de valores en una presentación, sino como un conjunto de decisiones, comportamientos y acuerdos compartidos que marcan nuestra forma de trabajar, de relacionarnos y de crear soluciones tecnológicas con sentido. No trabajamos bien a pesar de la cultura. Trabajamos bien gracias a ella. En cada proyecto, en cada entrega, la cultura se hace presente. Está en cómo priorizamos, en cómo pedimos feedback, en cómo resolvemos conflictos y en cómo conversamos con los clientes. Cuando decimos que somos un partner tecnológico estratégico , no es solo por la calidad de nuestros servicios. Es porque tenemos una forma de hacer las cosas que nos permite mantener ese estándar, incluso en contextos complejos. Y esa forma tiene raíces profundas: Colaboramos como red, no como silos. Proponemos antes que esperar instrucciones. Decimos las cosas con claridad y respeto. Creamos espacios donde se puede aprender del error. Celebramos los logros colectivos. Entregamos con calidad porque planificamos con propósito. Todo eso, aunque no siempre se ve desde afuera, se siente en los resultados. Una cultura que toma forma en lo cotidiano En 3IT no esperamos que alguien memorice nuestros valores , esperamos que los viva. El trabajo en equipo se refleja en la forma en que los equipos se articulan, incluso entre áreas distintas. La confiabilidad está en cumplir lo que prometemos, desde una entrega técnica hasta una reunión bien preparada. La empatía se nota cuando adaptamos el lenguaje para conectar mejor con quien tenemos enfrente. La honestidad aparece cuando podemos decir “esto no está funcionando” sin miedo a represalias. La calidad no es una etiqueta, es un estándar compartido, desde el diseño hasta la postventa. Una cultura viva se nota en cómo resolvemos, cómo nos coordinamos y cómo respondemos ante los desafíos. Estructura con propósito: donde el método y la actitud se encuentran Sí, tenemos procesos, políticas, guías de buenas prácticas y marcos de trabajo ágiles. Pero no son lo que nos define. Lo que nos define es cómo las usamos. Porque tener estructura no significa rigidez. Significa tener una base clara desde donde moverse con agilidad. Nuestros OKRs, nuestras dailys, nuestras retrospectivas, todo está diseñado para permitirnos avanzar con foco, detectar lo que se puede mejorar y construir soluciones cada vez más efectivas. ¿La clave? Equipos que entienden por qué hacemos lo que hacemos, no solo qué se debe hacer. ESG: lo que creemos también se refleja en cómo actuamos Para nosotros, la cultura también se expresa en nuestra relación con el entorno, por eso integramos principios ESG en nuestro día a día: Medio ambiente : promovemos prácticas conscientes, como la digitalización para reducir papel y el uso eficiente de recursos. Social : fomentamos un entorno inclusivo y diverso, y nos relacionamos con respeto con todas las personas. Gobernanza : tomamos decisiones transparentes, rendimos cuentas y actuamos con integridad. No lo hacemos por tendencia. Lo hacemos por coherencia. ¿Qué significa ser parte de esta cultura? Significa que trabajas de forma colaborativa, que tus ideas tienen espacio. Que el error no te define, pero sí tu capacidad de aprender. Significa que el liderazgo no se ejerce desde arriba, sino desde el ejemplo. Y para quienes trabajan con nosotros como clientes, significa que van a encontrar un equipo que no solo sabe de tecnología, sino que trabaja con criterio, compromiso y propósito. Lo que ofrecemos Un entorno desafiante, con espacio para proponer. Un equipo humano, donde la colaboración es más que una palabra. Líderes que construyen cultura desde el hacer. Lo que esperamos Ganas de aportar y aprender. Respeto por las personas, los tiempos y los procesos. Compromiso real con la excelencia, la ética y la mejora continua. Cultura no es lo que decimos que somos. Es lo que hacemos todos los días. Cultura como ventaja competitiva La cultura no es un accesorio. Es el diferencial silencioso que nos permite entregar proyectos con consistencia, adaptarnos sin perder calidad y construir relaciones de largo plazo con nuestros clientes. En 3IT, cada decisión cuenta. Cada interacción deja huella. Y por eso trabajamos como trabajamos: porque hay una cultura que lo hace posible. ¿Buscas una empresa donde puedas innovar, crecer e impulsar el cambio?

En el mundo actual donde la innovación avanza a un ritmo vertiginoso, las empresas necesitan adaptarse rápidamente para optimizar operaciones, integrar nuevas tecnologías y mantenerse competitivas.  Aquí es donde el Outsourcing TI  se convierte en un aliado estratégico, brindando acceso a talento especializado y soluciones avanzadas que permiten a las organizaciones concentrarse en su negocio principal sin comprometer su crecimiento ni eficiencia.   El Outsourcing TI es un modelo de negocio que consiste en la externalización de funciones, proyectos o servicios tecnológicos. Esta práctica permite a las empresas delegar tareas relacionadas con el desarrollo, mantenimiento y gestión de su infraestructura tecnológica, mientras se enfocan en su actividad principal.   El mercado global de Outsourcing TI sigue creciendo de manera acelerada. De hecho, se proyecta un crecimiento anual del 8,2% hasta 2032 , reflejo del valor que aporta a las empresas al reducir costos, mejorar procesos y ofrecer flexibilidad operativa.  Si tu organización enfrenta desafíos para entregar proyectos tecnológicos a tiempo o, por ejemplo, se encuentra impulsando iniciativas de transformación digital, el Outsourcing TI es la respuesta. Incorporar especialistas externos con experiencia permite acelerar la implementación de soluciones, reducir errores y garantizar entregas ágiles, sin sobrecargar a tu equipo interno.  7 Beneficios del Outsourcing TI   Si estás considerando implementar este modelo, aquí te compartimos las principales razones por las que tantas empresas han apostado por esta modalidad de negocio:  Reducción de costos: Externalizar un equipo TI puede reducir los costos operativos hasta un 30% , eliminando gastos asociados a salarios, impuestos, infraestructura y licencias.  Acceso a talento especializado: El Outsourcing facilita la contratación de expertos globales, garantizando habilidades específicas y resultados de alta calidad, sin procesos largos ni costosos.  Desarrollo ágil de proyectos: Con un equipo externo altamente capacitado, puedes acelerar la entrega de proyectos tecnológicos críticos, aumentando la eficiencia operativa.  Contratación rápida: Encontrar el talento adecuado mediante Outsourcing es significativamente más ágil que un proceso interno, lo que permite comenzar los proyectos sin demoras.  Mitigación de riesgos: El Outsourcing reduce riesgos relacionados con la rotación de personal clave y la resolución efectiva de contingencias, asegurando reemplazos inmediatos y continuidad operacional.  Flexibilidad escalable: Adapta el tamaño y las capacidades de tu equipo según las necesidades del proyecto, optimizando recursos y costos.  Enfoque estratégico: Delegar la tecnología a expertos externos libera recursos internos para enfocarse en las áreas críticas del negocio, como la planificación y la estrategia.  Modelos de Outsourcing TI: ¿Cuál es el adecuado para ti?     El Outsourcing TI puede adaptarse a las necesidades específicas de tu organización a través de diferentes modelos, cada uno con características y beneficios únicos:  Onshore:  Equipos en tu mismo país, lo que asegura una alineación cultural , uso del mismo idioma y una comunicación fluida sin barreras de horario. Este modelo es ideal para empresas que valoran la cercanía física y la comprensión de su contexto local.    Nearshore:  Proveedores ubicados en países vecinos o con husos horarios similares, lo que ofrece un equilibrio entre costos competitivos  y una colaboración efectiva. Este modelo permite combinar la agilidad en la comunicación con precios más accesibles, siendo una opción popular para empresas que buscan eficiencia sin sacrificar calidad.    Offshore:  Talento en regiones más lejanas, como Asia o Europa del Este, con un enfoque en optimizar costos  al máximo y acceder a habilidades especializadas disponibles globalmente. Aunque puede presentar desafíos relacionados con diferencias horarias o culturales, estos se pueden gestionar con herramientas de comunicación avanzadas y planificación adecuada.  Elegir el modelo correcto depende de un análisis detallado de lo que busque tu organización y de las prioridades del proyecto. Para quienes inician, el modelo onshore suele ser el más seguro, sin embargo, con la experiencia adecuada, cada modelo puede adaptarse perfectamente a los objetivos de tu empresa, maximizando su potencial de éxito.  ¿Por qué nuestro servicio de Outsourcing TI es la solución que buscas?   En un entorno tecnológico que evoluciona constantemente, las empresas necesitan más que proveedores: requieren socios estratégicos que entiendan sus desafíos y aporten soluciones efectivas. En 3IT, nuestro servicio de Outsourcing TI está diseñado para ser ese aliado que impulsa tus proyectos hacia el éxito, combinando talento especializado, flexibilidad y un compromiso inquebrantable con la calidad.  Nuestra propuesta de valor se basa en tres pilares clave que marcan la diferencia: entendimiento del negocio, gestión y orientación al cliente.  Estos pilares nos permiten garantizar resultados consistentes, alineados con tus objetivos estratégicos y adaptados a las demandas del mercado.  Lo que nos distingue en Outsourcing TI:   Especialistas comprometidos:   95% de permanencia en proyectos, asegurando estabilidad y continuidad.  Capacitación constante para mantener conocimientos actualizados y competitivos.  Un programa de bienestar integral que fomenta la motivación y el compromiso.  Concientización en seguridad de la información, cumpliendo con estándares nacionales e internacionales.  Gestión de excelencia:   Service Manager exclusivo para coordinar cada proyecto y ser tu punto de contacto directo.  Comunicación proactiva y soluciones rápidas para garantizar eficiencia.  Reemplazos por contingencias en un plazo máximo de 24 horas para asegurar continuidad operacional.    Resultados garantizados:   Provisión de especialistas en solo 72 horas, listos para integrarse a tus proyectos.  Selección rigurosa de profesionales, evaluando tanto su capacidad técnica como su compatibilidad cultural.  95% de satisfacción del servicio, respaldado por nuestro compromiso con la excelencia.  Garantía a todo evento sin costos adicionales, asegurando tranquilidad para tu negocio.  La externalización de servicios TI no es solo una solución operativa:  es una estrategia que permite a las empresas crecer, innovar y mantener una ventaja competitiva sostenible.  De hecho, Según la encuesta Global de Outsourcing de Deloitte 2022, el 76% de los ejecutivos consultados indicaron que las funciones de TI de sus empresas son externalizadas.  En 3IT, no solo gestionamos tus necesidades tecnológicas, sino que trabajamos contigo para diseñar soluciones personalizadas que impulsen tus metas y maximicen tus resultados.  ¿Estás listo(a) para transformar tu negocio? Conversemos y construyamos juntos un camino hacia el éxito.    3IT

En plena transformación digital, muchas organizaciones concentran sus inversiones en automatización TI, plataformas y nuevas herramientas. Sin embargo, en ese camino, a menudo se pasa por alto un componente menos visible, pero igual de estratégico: la experiencia del usuario (UX) y la interfaz de usuario (UI). Porque al final, de poco sirve una solución potente si nadie puede usarla con facilidad. UX/UI ya no es solo diseño: es el punto de encuentro entre estrategia, tecnología y personas. Es lo que convierte una buena idea en una herramienta que realmente funciona. UX/UI: de la estética a la eficiencia competitiva Una experiencia bien diseñada no solo se ve bien: f acilita tareas, reduce errores y aporta valor real al negocio. Estos son algunos de sus beneficios más significativos: Diferenciación : destacar en un mercado donde todo se ve igual. Satisfacción y fidelización : usuarios que vuelven y recomiendan. Mayor conversión : acciones más simples, resultados más rápidos. Eficiencia operativa : menos fricciones, más agilidad. Adopción tecnológica : menos capacitación, más autonomía. Conexión humana : herramientas que se sienten naturales. Escalabilidad estratégica : crecer sin perder el control. Un UX/UI bien pensado multiplica el valor de cualquier inversión tecnológica. UX/UI. Más importante de lo que parece El UX (User Experience) es cómo se siente usar una solución digital. ¿Fluye? ¿Frustra? ¿Resuelve o complica? UX/UI: ¿Qué es? Una buena experiencia de usuario es: Intuitiva : navegación natural, sin curva de aprendizaje. Eficiente : permite cumplir tareas sin esfuerzo innecesario. Confiable : genera satisfacción y confianza desde el primer uso. Mientras que UI (User Interface) , en cambio, es lo que se ve y se toca: botones, menús, íconos, tipografía. Pero no se trata solo de estética. Un diseño claro guía al usuario, ordena la información y facilita la acción. En entornos corporativos, esto es crucial, ya que una mala UX/UI puede frenar incluso los proyectos más ambiciosos. Una interfaz bien diseñada, en cambio, es casi invisible: simplemente funciona. UX/UI no solo hace más amables las herramientas. Las vuelve más efectivas para el negocio. UX/UI como acelerador de productividad empresarial Cada minuto perdido frente a una interfaz confusa es tiempo, dinero y productividad que se escapa. De hecho, según Forrester Research , una UX optimizada puede aumentar las tasas de conversión hasta en un 400%. Cuando UX/UI se integra desde el inicio en el desarrollo de software: Se acorta el tiempo de aprendizaje en nuevas plataformas. Se reducen errores operativos gracias a flujos lógicos y consistentes. Se agilizan tareas cotidianas con accesos rápidos e intuitivos. Se incrementa la autonomía, satisfacción y compromiso de los usuarios. Un UX/UI claro no solo mejora la experiencia: optimiza el trabajo diario y genera eficiencia real. UX/UI + automatización TI: aliados estratégicos Automatizar está bien. Pero automatizar sin considerar UX/UI es como construir una autopista sin señalización. Puede ser rápida, pero difícil de usar. Cuando los procesos son complejos, las pantallas están desordenadas o los flujos no son intuitivos, la automatización pierde valor. UX/UI permite que esas automatizaciones se adapten a las personas, y no al revés. En 3IT , integramos UX/UI desde el inicio en nuestros proyectos de desarrollo de software , porque sabemos que automatizar sin pensar en los usuarios es una inversión incompleta. Tecnología eficiente es aquella que las personas realmente pueden usar. UX/UI en la estrategia TI: una decisión inteligente Para los equipos TI, integrar UX/UI no debe ser un paso decorativo al final del desarrollo . Es una decisión estratégica que impacta directamente en los resultados del negocio. Contar con profesionales especializados en experiencia e interfaz hace una diferencia significativa. ¿Qué beneficios aporta integrar UX/UI en la estrategia TI? Mayor velocidad de adopción. Menores costos de soporte y mantenimiento. Más compromiso de los usuarios. Eficiencia operativa sostenible. Transformación digital con impacto real. Además, los equipos de liderazgo también enfrentan un desafío: pasar de pensar en funcionalidades a diseñar experiencias . Porque al final, el valor está en cómo las personas viven y usan las herramientas que creamos. En 3IT, la experiencia no es un agregado. Es parte de la estrategia. En un mercado lleno de soluciones tecnológicas, la experiencia del usuario se convierte en el verdadero diferenciador. Invertir en UX/UI no es un lujo: es una forma inteligente de reducir errores, optimizar recursos y asegurar que la automatización cumpla su promesa. En 3IT , el diseño UX/UI está integrado desde el inicio en cada proyecto de desarrollo de software. No lo tratamos como un accesorio, sino como el puente que conecta la tecnología con las personas. Creemos que las soluciones TI generan más valor cuando se piensan bien, por eso nuestro proceso se basa en una premisa clara: tecnología con estrategia. ¿Quieres transformar tu tecnología en valor real? Diseñamos soluciones a medida donde UX/UI no es un extra , sino el punto de partida. El puente entre innovación y personas.

En un entorno empresarial cada vez más desafiante, donde abundan soluciones genéricas y consultorías desconectadas de la realidad de los clientes, en 3IT hacemos tecnología con propósito . Nos involucramos de verdad: entendemos el negocio, nos sumamos a los equipos y trabajamos de forma colaborativa para diseñar soluciones que generan un impacto estratégico, humano y tangible. Somos un partner tecnológico que impulsa el crecimiento sostenible de las organizaciones a través de desarrollo de software a medida , outsourcing TI y continuidad operativa . Nuestro enfoque busca que la tecnología además de funcionar de forma efectiva, esté alineada con los desafíos de cada cliente y contribuya a su evolución. Nuestra diferencia no está solo en lo que hacemos, sino en cómo lo hacemos : colaborando, escuchando activamente y construyendo en conjunto, con una mirada estratégica y compromiso de largo plazo. Innovar con propósito: transformar desde el entendimiento Hoy más que nunca, adoptar un enfoque con propósito es esencial. La estrategia Chile Digital 2035 , impulsada por la CEPAL , plantea que la transformación digital debe estar al servicio del bienestar integral y del desarrollo sostenible. Esta visión se refuerza con el estudio de HubSpot , “Crecimiento empresarial sostenible en la era digital” , que reveló que 9 de cada 10 empresas chilenas consideran la tecnología como esencial o muy importante para su crecimiento futuro . En este contexto, no basta con implementar herramientas digitales, sino que se necesita un socio tecnológico que las necesidades del cliente y cree soluciones con sentido. Mientras otros proveedores entregan soluciones prediseñadas, en 3IT comenzamos por lo esencial: escuchar, comprender y co-crear . Creemos que la verdadera innovación ocurre cuando la tecnología responde a desafíos específicos y se construye con propósito. ¿Buscas un partner tecnológico que entienda tu objetivos y genere resultados reales? Conversemos sobre cómo alinear tecnología, talento e innovación para transformar tu empresa. Tecnología diseñada para generar impacto en tu negocio A diferencia de los proveedores tradicionales, en 3IT no tercerizamos relaciones: nos integramos como parte del equipo . Nos alineamos con la cultura, los tiempos y los objetivos de nuestros clientes para desarrollar soluciones que realmente se conecten con su operación. Nuestro enfoque se basa en el talento TI : personas con visión estratégica, empatía y compromiso, capaces de transformar desafíos complejos en oportunidades de crecimiento. Para nosotros, la transformación digital no ocurre por sí sola: la hacen posible las personas que le dan dirección, propósito y sentido. Más que entregar tecnología, en 3IT impulsamos negocios . Diseñamos soluciones a medida que permiten optimizar procesos, escalar capacidades y generar valor sostenible , conectando los avances tecnológicos con los objetivos reales de cada organización. Conectar tecnología y propósito es construir futuro Para nosotros, innovar significa potenciar lo que realmente importa. Por eso acompañamos a las organizaciones desde el entendimiento profundo de sus desafíos hasta la ejecución estratégica de soluciones que generan impacto. No desarrollamos tecnología por desarrollarla. Lo hacemos para ser agentes de cambio , con herramientas que transforman procesos, fortalecen la operación y abren nuevas oportunidades para crecer con propósito. Porque cuando hay propósito, la innovación deja de ser una promesa y se convierte en impacto tangible. Conversemos sobre cómo podemos impulsar tu estrategía con tecnología que marca la diferencia.

Durante los últimos años, hemos visto cómo el mundo ha cambiado aceleradamente, transformando cómo las personas y las organizaciones se conectan, colaboran y crecen . En 3IT sentimos que esta evolución nos invitaba a detenernos por un momento para reflexionar críticamente sobre quiénes somos hoy, hacia dónde queremos llegar y qué transformaciones debemos impulsar para alcanzar nuestras metas. Este proceso introspectivo nos llevó a un punto de inflexión, donde descubrimos que para avanzar necesitábamos una identidad visual y comunicacional alineada plenamente con nuestra esencia renovada , una identidad que realmente represente nuestro espíritu y la empresa que queremos ser. El significado detrás de este cambio En la última década, crecimos significativamente, y ese crecimiento no se reflejó solo en cifras o resultados comerciales, también lo pudimos ver en nuestra manera de pensar, actuar y relacionarnos a nivel organizacional. Por ello, cambiar nuestra identidad no fue únicamente una decisión estética, sino una decisión sincera y estratégica sobre cómo queremos mostrarnos al mundo y cómo deseamos que nos reconozcan. El rediseño de nuestro isotipo refleja simbólicamente este viaje de transformación. Nuevo Isotipo 3IT El punto simboliza el paso inicial de cada idea innovadora: ese núcleo estratégico y creativo que define el comienzo de algo nuevo y significativo. Las flechas que emergen del punto señalan nuestro compromiso constante con el avance , representando la acción concreta que convierte nuestras ideas en realidad. Esta nueva identidad gráfica es más que un símbolo, es una representación de nuestra pasión por la innovación, la importancia que le damos a la colaboración y a la búsqueda continua de la excelencia. Y este es el espíritu que impulsa cada decisión que tomamos y cada proyecto en el que nos involucramos. Porque hoy, nuestro propósito es hacer que cada desafío que nos imaginamos inspire una acción innovadora.   Resignificando nuestra esencia Durante esta reflexión interna sobre nuestra identidad, comprendimos también que era momento de resignificar nuestro nombre: 3IT. Por años, "IT" se relacionó exclusivamente con tecnología de la información, pero ahora, para nosotros, adquiere un nuevo sentido. Decidimos otorgarle un nuevo significado, uno que represente genuinamente nuestra esencia y nuestro futuro. Hoy, para nosotros, "IT" no es solo tecnología: es el encuentro simbólico entre Innovación y Talento . Innovación, porque creemos firmemente en imaginar nuevas soluciones que apunten al futuro con creatividad y optimismo; y Talento, porque sabemos que son las personas quienes hacen posible la verdadera transformación , quienes aportan el compromiso y la empatía necesarias para generar un impacto real y sostenible. Esta nueva interpretación es una declaración de lo que realmente somos y cómo queremos vivir nuestra misión cada día. Es un recordatorio constante de que nuestro mayor valor está en quienes forman nuestro equipo y los clientes que confían en nosotros para enfrentar sus desafíos tecnológicos. Porque para nosotros la tecnología es un medio, no un fin. Lo que realmente impulsa el cambio son las personas . Nuestro compromiso: tecnología con propósito Sabemos exactamente hacia dónde queremos ir: no nos conformamos solo con entregar soluciones tecnológicas efectivas. Queremos trascender el rol tradicional de proveedores tecnológicos y convertirnos en agentes de cambio real . Aspiramos a impulsar soluciones que no solo resuelvan desafíos técnicos, sino que generen crecimiento integral y sostenible. Porque en 3IT, desarrollamos tecnología con propósito. Ese es nuestro sello. Hoy reafirmamos nuestro compromiso con cada persona que confía en nosotros: queremos inspirar a través de acciones reales, soluciones genuinas y una tecnología diseñada desde y para las personas . Este cambio marca el inicio de un nuevo capítulo en nuestra historia, y queremos escribirlo contigo. Porque el futuro pertenece a quienes se cuestionan con valentía, encuentran en su propósito la fuerza para avanzar, y transforman sus ideas en acciones que impactan positivamente en los demás . En 3IT estamos listos para caminar juntos hacia ese futuro: uno más auténtico, humano y lleno de posibilidades. ¡Sigamos transformando juntos los desafíos en oportunidades y las ideas en acción!

Ciberseguridad La Agencia Nacional de Ciberseguridad (ANCI) , primera en su tipo en América Latina y el Caribe, inició su operación en enero de 2025, marcando un antes y un después para la regulación de empresas que presten servicios esenciales en Chile y que partir de este 1 de marzo , enfrentarán sanciones por incumplir los requisitos establecidos por esta nueva normativa.  ¿Tu empresa está preparada para cumplir con estas exigencias y evitar multas millonarias? Descubre cómo esta ley puede impactar tu negocio y qué medidas debes tomar.  ¿Qué es la nueva Ley de Ciberseguridad y a quién afecta?   Promulgada en marzo de 2024, la Ley Marco de Ciberseguridad establece un marco normativo, regulando tanto a instituciones públicas como privadas. Su objetivo principal es coordinar y fortalecer la ciberseguridad nacional mediante requisitos mínimos que deben cumplir las empresas de sectores clave.  Los servicios calificados como críticos o esenciales incluyen:  Banca, servicios financieros y medios de pago.  Energía.  Infraestructura y servicios digitales, incluyendo TI gestionada por terceros.  Telecomunicaciones.  Transporte.  Salud.  Combustible.  Además, las organizaciones consideradas Operadores de Importancia Vital (OIV)  tendrán mayores responsabilidades. Esto incluye empresas cuyo funcionamiento depende de redes y servicios informáticos y cuya interrupción podría afectar significativamente la seguridad y el orden público, como proveedores de agua potable, electricidad y servicios bancarios.  Principales obligaciones para las empresas reguladas   Para cumplir con esta nueva normativa, las empresas de sectores esenciales deberán implementar las siguientes medidas:  Sistemas de Gestión Integrados:  Garantizar un control eficiente de la ciberseguridad organizacional.  Planes de continuidad del negocio:  Asegurar la operación frente a posibles interrupciones.  Auditorías y capacitaciones:  Mantener actualizados los protocolos y el conocimiento del personal.  Gestión de incidentes:  Prevenir, reportar y resolver ciberataques de forma eficiente.  Protocolos y estándares de la ANCI:  Adoptar las directrices oficiales de la Agencia.  Reportes al CSIRT Nacional:  Informar sobre incidentes de ciberseguridad tan pronto como ocurran.  Registro de actividades informáticas:  Entregar esta información a la Agencia cuando sea requerida.  Sanciones y multas: lo que está en juego   La ley clasifica las infracciones en leves , graves  y gravísimas , con multas que pueden alcanzar hasta 40.000 UTM  en el caso de Operadores de Importancia Vital.  Ejemplos de Infracciones:   Leves:  Entregar información requerida fuera de plazo.  Multa: Hasta 5.000 UTM.  Graves:  No reportar incidentes al CSIRT Nacional.  Multa: Hasta 10.000 UTM.  Gravísimas:  Proveer información falsa o errónea que sea crucial para la gestión de un incidente.  Multa: Hasta 20.000 UTM (o más en casos de OIV).  Estas sanciones no solo afectan financieramente, sino también la reputación y la operación de las empresas implicadas.  ¿Por qué es importante cumplir?   En un entorno donde las actividades digitales crecen exponencialmente, proteger las redes, sistemas y datos se ha vuelto crucial. Cumplir con la ley no solo evita sanciones, sino que también genera confianza en clientes y usuarios, posicionando a tu empresa como un actor confiable en el ecosistema digital.  Si tienes dudas sobre el cumplimiento de esta normativa o necesitas orientación para implementar las medidas requeridas, podemos ayudarte.  Agenda una reunión con nuestro Equipo Comercial, para evaluar tu situación y diseñar un plan que asegure la protección y cumplimiento de tu empresa. [ Agendar aquí ]    No esperes a enfrentar sanciones . Protege tu negocio y garantiza su continuidad en un entorno cada vez más regulado y competitivo.   En un entorno donde la tecnología avanza a un ritmo vertiginoso, adaptarse a las tendencias emergentes ya no es una opción, sino una necesidad estratégica para las organizaciones que buscan liderar en sus sectores.

Tendencias tecnológicas En un entorno donde la tecnología avanza a un ritmo vertiginoso, adaptarse a las tendencias emergentes ya no es una opción, sino una necesidad estratégica para las organizaciones que buscan liderar en sus sectores.  Las tendencias tecnológicas identificadas por Gartner , líder mundial en investigación tecnológica , no sólo abren la puerta a la innovación y la eficiencia, sino que también imponen retos que, con la preparación adecuada, pueden convertirse en ventajas competitivas clave.  Incorporar estas tecnologías en tu estrategia no sólo garantiza relevancia en un mercado cambiante, sino que también refuerza la sostenibilidad y resiliencia de tu organización a largo plazo.  1. Imperativos y riesgos de la IA: Adaptación en la era de la inteligencia artificial   La IA continúa evolucionando rápidamente, y con ello surgen tanto oportunidades como desafíos que las empresas no pueden ignorar. Entre las tendencias más destacadas en este ámbito se encuentran:  Tendencia 1: IA Agentiva   Qué es:  Una forma de inteligencia artificial autónoma capaz de planificar y tomar decisiones para alcanzar objetivos definidos por el usuario.  Oportunidades:  Estos "agentes virtuales" pueden transformar operaciones, desde automatizar procesos hasta optimizar la toma de decisiones.  Desafíos:  La seguridad y la alineación con los valores organizacionales serán críticas para su implementación exitosa.  Tendencia 2: Plataformas de gobernanza de IA   Qué es:  Herramientas diseñadas para garantizar el uso ético, legal y transparente de los sistemas de IA.  Oportunidades:  Asegurar la confianza de los stakeholders mediante la gestión responsable de datos y la rendición de cuentas.  Desafíos:  La falta de estándares globales dificulta la creación de políticas universales.  Tendencia 3: Seguridad de desinformación   Qué es:  Una categoría emergente enfocada en detectar y combatir la desinformación sistemáticamente.  Oportunidades:  Proteger tu marca y minimizar riesgos de fraude o ciberataques.  Desafíos:  La rápida evolución de las amenazas exige tecnologías adaptativas y equipos especializados.  2. Nuevas fronteras de computación: Replanteando cómo procesamos información   La computación está alcanzando niveles nunca antes imaginados, impulsada por avances como la criptografía post-cuántica y la computación híbrida.  Tendencia 4: Criptografía post-cuántica   Qué es:  Un enfoque de seguridad diseñado para proteger datos frente a los futuros riesgos de la computación cuántica.  Por qué importa:  Aunque esta tecnología aún está en desarrollo, anticiparse a sus implicancias garantizará la seguridad de la información a largo plazo.  Tendencia 5: Inteligencia invisible ambiental Qué es:  Tecnología integrada en entornos cotidianos para crear experiencias más intuitivas.  Aplicaciones prácticas:  Desde sensores inteligentes hasta dispositivos que facilitan la vida diaria sin ser invasivos.  Tendencia 6: Computación eficiente en energía   Qué es:  Una solución para reducir el impacto ambiental mediante arquitecturas y algoritmos sostenibles.  Oportunidades:  Responder a la creciente presión social y regulatoria para disminuir la huella de carbono.  3. La sinergia humano-máquina: Fusionando los mundos físico y digital   La interacción entre humanos y máquinas está alcanzando nuevas dimensiones, donde la tecnología no solo complementa, sino que amplifica las capacidades humanas.  Tendencia 7: Computación híbrida   Qué es : Integración de múltiples sistemas de computación para resolver problemas complejos, otorgando una mayor velocidad y eficiencia en la automatización.  Desafíos : conlleva costos iniciales elevados para su implementación y habilidades técnicas especializadas.  Tendencia 8: Computación espacial Qué es:  Tecnologías como la realidad aumentada y virtual que mejoran la experiencia del usuario en el mundo físico.  Aplicaciones:  Desde capacitación inmersiva en industrias hasta comercio electrónico interactivo.  Tendencia 9: Robots polifuncionales   Qué son:  Máquinas versátiles capaces de realizar múltiples tareas según las necesidades del momento.  Impacto:  Agilizan procesos y reducen costos al adaptarse rápidamente a diferentes entornos.  Tendencia 10: Mejoras neurológicas   Qué es:  Tecnologías que amplifican las capacidades cognitivas mediante la interacción directa con el cerebro.  Desafíos éticos:  Aunque prometen avances increíbles en educación y salud, su implementación debe ser cuidadosamente regulada.      Preparándose para el futuro     La tecnología está redefiniendo la forma en que trabajamos, vivimos y competimos. Para las empresas, las tendencias tecnológicas estratégicas de Gartner para 2025 representan no solo herramientas poderosas para optimizar procesos y reducir costos, sino también la posibilidad de liderar en un mercado cada vez más digitalizado.    En 3IT sabemos que cada tecnología emergente no solo abre puertas a nuevas oportunidades, sino que también plantea preguntas importantes sobre sostenibilidad, gobernanza y resiliencia. Nuestra misión es ayudarte a integrar estas innovaciones de manera estratégica, permitiéndote maximizar su impacto y mitigar riesgos.    Agenda una reunión con nuestros expertos y construyamos juntos el futuro de tu organización.